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Curso
Gestor de Formação

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Curso Gestor de Formação



Preço
240 €. Possibilidade de pagamento faseado

Formatos disponíveis
E-Learning (2 meses) 
ou
Presencial (150h)

Certificação
+info


A certificação de entidades formadoras pela DGERT- Direção Geral do Emprego e das Relações de Trabalho, decorrente da regulamentação que tem por base a Portaria nº 851/2010, de 6 de setembro, alterada e republicada pela Portaria nº 208/2013, 26 de junho, determinou a obrigatoriedade destas entidades terem nos seus quadros internos, gestores de formação com pelo menos 150 horas de formação neste domínio.

Este curso de carácter intensivo prepara o Gestor de Formação para o cumprimento integral dos requisitos legais e organizacionais necessários para o desempenho desta função.


O QUE DIZEM OS NOSSOS FORMANDOS... (ver mais)

  • Recomendo. Recomendarei a algumas pessoas que pretendem fazer a mesma formação
    Luís Conde
  • houve a necessidade de criar o departamento de formação, interesse manifestado pelos nossos associados, ainda sem grandes certezas, mas apostei em fazer a formação e no final do ano fui seleccionada por já ter a formação em questão
    Rita Avelar
  • A todos os formadores, é de destacar a preocupação em apoiar, esclarecer, orientar e motivar no sentido de uma melhor prestação.
    Miguel Silva
  • A disponibilidade e a capacidade de motivação foi notória!
    Luís Conde
  • Os formadores foram excelentes, os recursos disponibilizados permitiram um estudo completo e a fácil compreensão de todos os temas abordados. A própria equipa da Cognos foi excelente a dar pronta resposta a todos os pedidos de esclarecimento de o (...)
    Daniela Marta
  • Gostei muito do acompanhamento da formadora. Muito clara nas respostas e sempre muito acessível.
    Natália Duarte
  • Excelente formadora, sempre disponível ao longo do curso. Atendimento e disponibilidade exemplar. Parabéns a toda a equipa da Cognos!
    Carla Pires
  • Recomendo. Recomendarei a algumas pessoas que pretendem fazer a mesma formação

    • Luís Conde
  • houve a necessidade de criar o departamento de formação, interesse manifestado pelos nossos associados, ainda sem grandes certezas, mas apostei em fazer a formação e no final do ano fui seleccionada por já ter a formação em questão

    • Rita Avelar
  • A todos os formadores, é de destacar a preocupação em apoiar, esclarecer, orientar e motivar no sentido de uma melhor prestação.

    • Miguel Silva
  • A disponibilidade e a capacidade de motivação foi notória!

    • Luís Conde
  • Os formadores foram excelentes, os recursos disponibilizados permitiram um estudo completo e a fácil compreensão de todos os temas abordados. A própria equipa da Cognos foi excelente a dar pronta resposta a todos os pedidos de esclarecimento de ordem administrativa.

    • Daniela Marta
  • Gostei muito do acompanhamento da formadora. Muito clara nas respostas e sempre muito acessível.

    • Natália Duarte
  • Excelente formadora, sempre disponível ao longo do curso. Atendimento e disponibilidade exemplar. Parabéns a toda a equipa da Cognos!

    • Carla Pires
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1. CALENDARIZAÇÃO
Em formação e-learning: início imediato
ou
Em formação presencial: início a 6 de Dezembro

2. DESTINATÁRIOS
Diretores e técnicos de formação, consultores, coordenadores, formadores e gestores de recursos humanos que pretendam adquirir competências na área da gestão e coordenação pedagógica de atividades e projetos formativos;
Outros profissionais que pretendam adquirir conhecimentos nesta área de atuação.

3. OBJETIVO GERAL
Pretende-se que no final do curso de formação, os formandos tenham adquirido competências base que lhes permitam ficar habilitados a exercer a função de Gestor de Formação, numa entidade formativa ou departamento formativo da sua entidade patronal, estando aptos para a gestão de todas as fases do processo formativo, garantindo a qualidade dos produtos formativos desenvolvidos.

Gestão da Formação

4. OBJETIVO ESPECÍFICO
a) Conhecer o contexto normativo em que se insere a formação profissional;
b) Compreender os princípios de gestão e coordenação pedagógica de atividades e projetos formativos;
c) Planear, conceber, executar, gerir e avaliar programas e ações formativas, tendo como base o estudo de diagnóstico e levantamento de necessidades formativas;
d) Conhecer o processo de certificação de entidades formativas.

5. PLANO CURRICULAR

  • Legislação de Enquadramento da Formação Profissional
  • Conceito de Formação Profissional
  • Introdução ao Sistema de Formação Profissional
  • Sistema Nacional de Qualificações

  • Recursos Humanos na formação
  • Funções fundamentais na equipa
  • Gestor de Formação e suas funções
    • Requisitos contratuais do Gestor de Formação
    • Requisitos para o exercício/admissão da função de Gestor de Formação
  • Coordenador Pedagógico e suas funções
    • Requisitos contratuais do Coordenador de Formação
    • Requisitos para o exercício/admissão da função de Coordenador Pedagógico
  • Formador e suas funções
  • Acumulação de funções

  • Metodologias e técnicas de identificação de necessidades de formação, em função dos diversos públicos alvo
  • Metodologias e técnicas de conceção de programas de formação (definição de objetivos e conteúdos pedagógicos, recursos e condições de execução da formação)
  • Metodologias e técnicas de formação adequadas às estratégias definidas
  • Técnicas de utilização de equipamentos de formação
  • Técnicas de avaliação dos formandos
  • Metodologias e técnicas adequadas para a avaliação da qualidade e eficácia da formação

  • Transição da acreditação para a certificação
  • Vantagens inerentes à certificação pela DGERT
  • Requisitos prévios de qualidade
  • Principais obrigações de uma entidade certificada
  • Características do processo de certificação
    • Inicial
    • Manutenção
    • Alargamento
  • Organização do processo de certificação à DGERT

6. CERTIFICADO
Este curso enquadra-se na Formação Profissional Contínua. Irá obter, no final do curso, um Certificado de Formação Profissional emitido através da Plataforma SIGO (Sistema de Informação e Gestão da Oferta Educativa e Formativa), em conformidade com a Portaria nº 474/2010, de 8 de julho, sendo para isso necessário atingir uma classificação final igual ou superior a 10,00 valores.

O Certificado de Formação Profissional é válido para cumprimento das 40 horas de formação profissional contínua obrigatória para as Empresas, de acordo com o Código do Trabalho.

O Certificado de Formação Profissional poderá também ser válido para:

  1. Valorização da candidatura num concurso público ou privado, dependendo do regulamento específico do concurso.
  2. Obtenção de créditos (ECTS), numa instituição de ensino superior, nos termos do disposto no artigo 45.º Creditação, 1 alínea f) do Decreto-Lei n.º 65/2018, de 16 de agosto e, legislação vigente, transcrita seguidamente:
    “1 — Tendo em vista o prosseguimento de estudos para a obtenção de grau académico ou diploma, os estabelecimentos de ensino superior: f) Podem creditar outra formação não abrangida pelas alíneas anteriores, até ao limite de um terço do total dos créditos do ciclo de estudos.”
    O valor de ECTS é analisado e creditado pelas Instituições de Ensino Superior.

7. EQUIPA FORMATIVA
Formadores Certificados Pedagogicamente pelo IEFP-Instituto de Emprego e Formação Profissional e com vasta experiência na área.